Terceirização na Nestlé/Garoto

Ministério Público concorda com Sindicato

No ano passado, a direção do Sindialimentação entrou na justiça contra o trabalho de carga e descarga realizado por trabalhadores terceirizados na Chocolates Garoto. Para o Sindicato, essa é uma atividade fim, ou seja , faz parte do trabalho de produção da Empresa. Sendo assim, é uma atividade que não pode ser terceirizada.

A atividade realizada pela Kaiser, começou com 5 funcionários e no final já contava com 107. Na ação judicial o Sindicato cobrava a efetivação desses trabalhadores pela Garoto. Um parecer do Ministério Público do Trabalho concorda com essa posição do Sindicato e ainda questionou outros aspectos da relação entre Garoto e kaiser.

Empresa insiste no erro

O processo da Kaiser ainda não foi julgado, mas a Nestlé, “NA SURDINA”, resolveu procurar outra alternativa para continuar a fazer o que está errado. Trocou terça-feira os funcionários da Kaiser por outros, da ISS Brazil (com [z] mesmo). Essa, atua no mundo inteiro e se apresenta como capaz de solucionar desde problemas de higiene e limpeza, logística e serviço de suporte e manutenção (predial, de instalações...). Ou seja, capaz de terceirizar outras atividades realizadas na GAROTO.

Para o Sindicato, a terceirização é uma forma de traição. Os trabalhadores terceirizados recebem menos do que o piso da Empresa e não tem acesso às conquistas dos trabalhadores.

A Nestlé lucra ainda mais e o trabalho de todos é ameaçado. Nesta quinta, dois trabalhadores da ISS foram vistos trabalhando no almoxarifado.

Flagrante

A troca da Kaiser estava sendo realizada em segredo, mas os diretores do Sindicato flagraram na terça-feira o treinamento realizado por supervisores da Garoto para os funcionários da ISS Bazil, no teatro municipal de Vila Velha. A presença do Sindicato deixou os supervisores nervosos. De acordo com o diretor de RH, nem mesmo a Kaiser, cujo contrato acabaria naquele dia, sabia do treinamento. Dá para acreditar nisso?

Equívocos da Nestlé

Em reunião realizada no mesmo dia, a Nestlé insistiu em dizer que o treinamento e atroca da Empresa eram um procedimento normal, e que o Sindicato não tinha legitimidade para questionar essa contratação. Engana-se a Empresa por três motivos:

Primeiro: terceirizações afetam o nível de emprego e geram condições de trabalho piores para os terceirizados. Por isso somos contra qualquer tipo de terceirização.

Segundo: O Ministério Público do trabalho concorda com a visão do Sindicato de que a atividade desenvolvida pela Kaiser (e agora pela ISS Brazil), só pode ser realizada por trabalhadores efetivos.

Terceiro: o Sindialimentação tem legitimidade para questionar tudo que afete coletivamente os trabalhadores e, assim como foi contra a contratação da Kaiser, também irá questionar a ISS, para impedir a terceirização na produção.